En mission de travail en Suisse depuis le 30 mai dernier, la ministre de l’Entrepreneuriat national, de l’Emploi et de la Formation professionnelle, Oumou Sall Seck, poursuit une série d’échanges stratégiques destinés à consolider les partenariats du Mali en matière d’emploi, de développement des compétences et de promotion du travail décent.
La journée de ce jeudi 4 juin a été marquée par plusieurs rencontres et sessions de travail de haut niveau. Comme à l’accoutumée, la ministre a d’abord participé à la réunion de coordination du Groupe africain au Palais des Nations, aux côtés du ministre du Travail, de la Fonction publique et du Dialogue social, Dr Fassoun Coulibaly.
Elle a ensuite pris part aux travaux de la Commission normative sur le travail décent dans l’économie des plateformes, organisés au Centre international de conférences de Genève dans le cadre de la Conférence internationale du Travail. Cette commission mène actuellement la deuxième phase des discussions consacrées à l’élaboration de nouvelles normes internationales destinées à mieux encadrer les conditions de travail dans l’économie numérique et les plateformes de services. Les débats portent notamment sur un projet de convention et un projet de recommandation soumis à l’appréciation des délégués des États membres.
En marge de ces travaux, Oumou Sall Seck a rencontré la Directrice du Département Emploi, Entreprises et Compétences (Skills) de l’Organisation internationale du Travail (OIT). Les échanges ont permis de faire le point sur l’état de la coopération entre le Mali et l’institution onusienne, ainsi que sur les perspectives de collaboration dans plusieurs domaines stratégiques.
À cette occasion, la ministre a rappelé que la création d’emplois demeure l’une des priorités majeures des autorités maliennes. Elle a mis en avant les résultats obtenus grâce à l’appui technique et financier de l’OIT et du Bureau international du Travail (BIT), notamment dans les domaines de l’insertion professionnelle, du développement des compétences, de la formalisation de l’économie et du renforcement des mécanismes de formation professionnelle.
Parmi les réalisations évoquées figurent notamment le projet d’aménagement de rues dans le district de Bamako grâce à un financement du Gouvernement japonais, les études stratégiques menées au profit du Fonds d’appui à la formation professionnelle et à l’apprentissage (FAFPA), les travaux relatifs à la transition de l’économie informelle vers l’économie formelle, ainsi que l’accompagnement du premier Symposium national sur l’accroissement des opportunités d’emploi.
Les discussions ont également permis d’identifier plusieurs axes de coopération prioritaires pour les années à venir. Il s’agit notamment de l’opérationnalisation de la Stratégie nationale de l’entrepreneuriat, de la mise en œuvre des Programmes à Impact Rapide, de l’exécution de la nouvelle Politique nationale de l’emploi et de la Politique nationale de la formation professionnelle pour la période 2026-2030, ainsi que du renforcement durable des capacités du FAFPA.
Les deux parties ont également manifesté leur volonté de poursuivre les efforts en faveur de la formalisation de l’économie, du développement de l’employabilité des jeunes et de la mobilisation de financements pérennes pour soutenir les dispositifs nationaux de formation professionnelle.
Saluant la qualité de la coopération entre le Mali et l’OIT, Oumou Sall Seck a exprimé sa reconnaissance pour l’accompagnement constant apporté par l’organisation aux réformes et programmes mis en œuvre dans les secteurs de l’emploi, de l’entrepreneuriat et du développement du capital humain.
À l’issue des échanges, la Directrice du Département Emploi, Entreprises et Compétences de l’OIT a réaffirmé l’engagement de son institution à soutenir les priorités du Gouvernement malien et à accompagner les initiatives visant à promouvoir une croissance inclusive fondée sur l’emploi productif et le travail décent.
Cette rencontre illustre la volonté commune du Mali et de l’Organisation internationale du Travail de renforcer un partenariat stratégique au service de l’emploi, de l’entrepreneuriat et du développement des compétences, dans un contexte où les défis liés à l’insertion professionnelle et à la transformation économique demeurent au cœur des préoccupations nationales.
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